应用提示


我们知道申请工作是一项具有挑战性的任务。为了帮助您创建完美的应用程序,这里有一个我们在RACGP中所寻找的概要。

求职信

求职信的作用是证明你为什么是你所申请的特定职位的完美人选。在起草您的信函时,我们建议您:

  • 选择招聘广告中突出显示的两三项技能或能力,然后提供你展示这些特质的时间示例。
  • 花点时间来展示你对这个角色的热情,并勾勒出你认为有别于其他候选人的任何特质。
  • 告诉我们你对RACGP的兴趣以及为什么你想为我们工作。
  • 使用直接简洁的语言,避免过长的句子或花哨的词语。如果可能的话,尽量保持一页的长度。
  • 格式要一致。使用与简历中相同的专业字体和风格。
  • 请务必清楚阅读招聘广告,并说明可能在广告中列出的任何附加要求。

简历

  • 使用标题和副标题。确保格式清晰、简单且易于阅读。
  • 在起草您的就业历史部分时,请确保每个条目都以非常清晰易读的格式概述您的职位、公司和就业期。
  • 在可行的情况下,列出每个角色的成就。
  • 保持简短。对于大多数角色,我们通常建议最多2-3页。给你更多的空间来详细描述你当前的,最近的或相关的工作,而少一些关于老的不相关的角色。
  • 考虑在简历的开头加上个人简介。这应该勾勒出你的核心技能/经验,也许还有你最热衷的东西。
  • 确保你的简历适合你正在寻找的特定角色。
  • 尽量减少个人细节。联系电子邮件和电话号码就足够了。
  • 包括指向LinkedIn个人资料的链接。
  • 寻找新的想法?您可以通过Microsoft Word访问一系列简历模板,只需在联机模板中导航到“文件>新建>搜索‘简历’”。